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Rechner für Arbeitslosengeld in Colorado

Geben Sie Ihren Basislohn ein, um Ihren wöchentlichen Leistungsbetrag, die maximale Dauer und die gesamten potenziellen Leistungen anzuzeigen. Daten überprüft im August 2026.

$767Maximaler wöchentlicher Vorteil
26 WochenMaximale Dauer
$19,942Maximaler Gesamtnutzen
Wöchentlicher Leistungsbetrag
—
Geben Sie oben Ihre Einnahmen ein
Maximaler wöchentlicher Vorteil
$767
Effektive Wochen
—
Gesamter potenzieller Nutzen
—
Wartewoche
Keine – die Leistungen beginnen in Woche 1

Berechnungsaufschlüsselung

Wie Colorado im Vergleich abschneidet

Vorteilsformel
60 % des durchschnittlichen Wochenlohns
Maximaler wöchentlicher Vorteil
$767
Min. wöchentlicher Vorteil
$25
Maximale Leistungsdauer
26 Wochen
Maximaler Gesamtnutzen
$19,942
Wartewoche
Nein
Pflegegeld
Keine
Berechtigt bei Entlassung
Ja (sofern kein Fehlverhalten vorliegt)
Berechtigt, wenn Sie aufhören
Im Allgemeinen Nein

Über die Colorado-Arbeitslosenversicherung

Colorado zahlt während des Basiszeitraums 60 % Ihres durchschnittlichen Wochenlohns, bis zu 767 US-Dollar pro Woche für bis zu 26 Wochen. Colorados großzügige Austauschrate und hohe Obergrenze machen es zu einem der besseren UI-Systeme im Mountain West.

Um einen Anspruch einzureichen oder mehr zu erfahren, besuchen Sie die Colorado Ministerium für Arbeit und Beschäftigung Website. Normalerweise können Sie Ihren Antrag online, telefonisch oder persönlich in einem Arbeitsamt einreichen.

Häufig gestellte Fragen zur Arbeitslosigkeit in Colorado

Wie hoch kann die Arbeitslosigkeit in Colorado sein?

Colorado zahlt 60 % Ihres durchschnittlichen Wochenlohns, maximal 767 US-Dollar. Wenn Ihr durchschnittlicher Wochenlohn beispielsweise 1.000 US-Dollar beträgt, beträgt Ihr WBA 600 US-Dollar.

Wie lange dauert die Arbeitslosigkeit in Colorado?

Bis zu 26 Wochen regelmäßige Leistungen.

Kann ich Arbeitslosengeld beantragen, wenn ich in Colorado entlassen wurde?

Sie sind berechtigt, es sei denn, Sie wurden wegen Fehlverhaltens entlassen. Colorados Definition umfasst vorsätzliche Verstöße gegen Arbeitgeberregeln und anhaltende Fahrlässigkeit nach Abmahnungen.

Gibt es in Colorado eine Wartezeit?

Nein. Colorado hat seine Wartewoche abgeschafft – die Vorteile beginnen ab der ersten anspruchsberechtigten Woche.

Bietet Colorado erweiterte Vorteile?

Ja. Erweiterte Leistungen werden automatisch aktiviert, wenn die staatliche Arbeitslosenquote bestimmte Schwellenwerte erreicht.

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